在企业的发展中有一个长存的矛盾:企业担心员工缺乏进取心,同时担心员工在提升后流失。而专注于造纸行业增稠剂行业的国内放心企业--福建省絮凝剂放心供应商汇海聚合物晋江市聚丙烯酰胺市场服务处,一直坚持人力资本增值目标优先于财务资本增值的企业发展理念。
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社会的快速发展,造纸行业增稠剂行业竞争激烈,要求所有员工都必须经历知识更新、能力提高、观念变革和心理调整的阶段。品质如一口碑传,言必行之信当先!帮助汇海聚合物员工转变观念,增强学习意识、市场意识和竞争意识;帮助汇海聚合物员工提高技能,增强抵御风险和应对竞争的能力,是致力于成为造纸行业增稠剂行业民族品牌的福建省絮凝剂放心供应商汇海聚合物晋江市聚丙烯酰胺市场服务处必须尽到的职责。
晋江市聚丙烯酰胺产品供应公司汇海聚合物福建省絮凝剂放心供应商汇海聚合物晋江市聚丙烯酰胺市场服务处另一方面要积极引导、鼓励和支持汇海员工个形成浓厚的学习氛围,并逐步形成具有汇海企业特色的员工培训教育体系,将培训―考核―评价―激励的全过程进行科学的规范管理。
携手并进创辉煌,福建省絮凝剂放心供应商汇海聚合物晋江市聚丙烯酰胺市场服务处在全体汇海人中提倡实行“工作学习化,学习工作化”的模式,形成团队学习、全程学习、终身学习的机制。鼓励汇海员工在完成任务的同时,结合聚丙烯酰胺技术项目,开展聚丙烯酰胺技术革新,创造效益。
晋江市聚丙烯酰胺产品供应商汇海聚合物通过积极有效地学习、培训活动,促使个体优化与群体优化,并将两者紧密结合起来,增强汇海员工的学习能力、创新能力、竞争能力、创业能力,学史明理夯实思想基,知行合一共筑崛起路,培育汇海企业文化,推进汇海聚合物团队全员知识化进程,让平凡的人在一种学习与创新的机制和环境中,创造不平凡的业绩。